Čvrsto vjerujemo u poticanje korporativne kulture kontinuiranog razvoja i osiguravanje platforme na kojoj se lideri mogu razvijati. Osmislili smo naš Schindler program razvoja karijere (SCDP) kako bismo ubrzali razvoj mladih stručnjaka i ukrcali ih na putovanje kroz razne funkcije i zemlje.
Schindlerov program razvoja karijere pruža izazovne i svrsishodne prilike za visoki potencijal i visoke performanse, koji pokazuju ispravan način razmišljanja i ponašanja te žele dostići svoj puni potencijal u kompaniji koja podržava njihove težnje u karijeri. Nakon što se pridružite programu, preuzet ćete međunarodni zadatak, vodeću ulogu i operativnu ulogu na terenu. Ova iskustva će vas u potpunosti pripremiti da preuzmete poziciju višeg vodstva i oblikujete budućnost naše organizacije.
Kako bi vam ponudio najbolje iskustvo učenja i razvoja, Schindlerov program razvoja karijere pruža okruženje gdje se koriste inovacije i razmišljanje o raznolikosti. Kao dio SCDP-a, imat ćete koristi od:
Slijedimo princip učenja sticanjem iskustva, a vi ćete sami preuzeti kontrolu za svoju karijeru i pronaći plan karijere prilagođen vašim interesima i snagama.
Zapošljavanje je interni proces u kojem ćete biti nominirani nakon dogovora s lokalnim menadžerom i kadrovskom službom (HR). Kriteriji za nominiranje su sljedeći:
Tokom programa i kao dio alumni zajednice nakon diplomiranja, imate koristi od stalnih aktivnosti umrežavanja i angažmana. Upoznajte dva naša SCDP alumnija u nastavku.
Za mene je u Schindleru bila apsolutno fantastična krivulja rasta i moram reći da smo jedna od rijetkih vrhunskih inženjerskih kompanija koje dopuštaju mladim talentima da postanu generalni menadžeri. Sve dok izvršavate obaveze i pokazujete svoj potencijal, možete ubrzati svoj razvoj u Schindleru.
Program me naučio da budem skroman. Zahvalan sam svojim kolegicama i kolegama, menadžerima i timovima koje sam vodio. To me je natjeralo da shvatim da bez obzira na nacionalnost ili spol, ako imate velike snove i dajete rezultate, onda ništa ne može zaustaviti vaš razvoj u ovoj sjajnoj kompaniji zvanoj Schindler! Od vitalnog je značaja da uvijek stavite organizaciju na prvo mjesto, tim na sljedeće mjesto, a sebe na posljednje mjesto kada donosite bilo kakve odluke. SCDP program je faza u kojoj možete birati kako ćete izvršavati obaveze.
Ashok, predsjednik za Indiju i južnu Aziju
Moja karijera sa kompanijom Schindler započela je nakon diplomiranja na Moskovskom državnom univerzitetu kao generalni savjetnik u KG Russia. Tada sam mislio da ću ostati samo u pravu, ali evo, živim i radim u SAD-u, diplomirao sam na programu SCDP. Vodio sam interno savjetovanje i tim za operativnu izvrsnost na terenu koji se naziva Ured za isporuku rezultata (RDO), a sada radim kao generalni direktor područja. Kakvo nevjerovatno putovanje.
Program SCDP bio je iskustvo koje je promijenilo život. Kroz taj program sam upoznao mnoge fantastične ljude i od svih njih stekao mnoga znanja. Ne propustite priliku da budete na SCDP-u. Na ovom putovanju trebate biti otvoreni, marljivo raditi, prihvatati izazove, učiti svaki dan i misliti veliko.
Olga, potpredsjednica (VP) za izvršavanje novih instalacija, SAD.